新歲奔騰，山(shān)河(hé)春滿。3月(yuè)4日(rì)，我院攜手全體(tǐ)人(rén)員(yuán)于博雅廳召開(kāi)新≠'£←一(yī)年(nián)的(de)工(gōng)作(zuò)×"部署會(huì)議(yì)，各崗位職能(nén¶↕g)負責人(rén)分(fēn)别就(jiù)2022年(nián)的(de)規劃進行(xí •‌•ng)具體(tǐ)安排。

會(huì)議(yì)伊始，我院劉芳雯書(shū)記就(jiù)單位崗位職能(néng)調整←✔♦★優化(huà)進行(xíng)講話(huà)★₹↔，詳細闡述了(le)我院從(cóng)成立之初發展到(dào)現σ&©§(xiàn)在的(de)組織架構演變曆程。劉書(shū)記強調，從(cóng)今年(n↓λián)開(kāi)始，我院組織架構将調整為(wèi)“對(duì)內(nèi)”和(hé)“對(duì)外(wài)”≈•兩大(dà)主體(tǐ)部門(mén)。由行(xíng€♠)政、宣傳、績效以及财務組成的(de)對(duì)內(nèi)部門(mén)将以“完善機(jī)制≈±(zhì)，優化(huà)管理(lǐ)”為(w✘ èi)總戰略方向，将不(bù)斷升級內(nèi)部管理(lǐ) α≥↕，做(zuò)到(dào)高(gāo)效運行(xíng)。與此同時 ✔✔ε(shí)，涵蓋商務、教研、教務以及技(j&≤£ì)術(shù)的(de)對(duì)外(wài)部門(mén)将以“精進‌£π專業(yè)，拓展業(yè)務”為(wèi)戰略目标，進一(yī)步拓展業(y ♥è)務渠道(dào)，做(zuò)大(dà)做(zuò)精。

我院劉芳雯書(shū)記講話(huà)

随後，由負責對(duì)內(nèi)部門(mén)的(de)崗位負責人(♣ ♠₹rén)上(shàng)台講話(huà)。行(xíng)政崗的(de)負責©εε人(rén)周豔敏老(lǎo)師(shī)牽頭就(jiù)行(xíng)政工(gōng)作♥₹§(zuò)規劃展開(kāi)說(shuō)明(míng)，并強調，隻有(y∑§♥"ǒu)建設“精簡高(gāo)效，疏通(tōng)融合，服務支持”的(de)行(xíng)政發φ∏"展體(tǐ)系，才能(néng)為(wèi)我院未∑‍☆來(lái)發展願景助力。其次是(shì)負責宣傳崗的(de)劉夢媛老(lǎo)師(shī)就(¶☆∞®jiù)我院的(de)宣傳闆塊，分(fē©​σn)别從(cóng)“內(nèi)部建設，凝聚人(rén)心”、“對(duαφ​ì)外(wài)推廣，提質增效”兩個(gè)方面進行(xíng)闡述。最後，由負責财務崗的(d'φ₹e)盛宏麗(lì)老(lǎo)師(shī)就(jiù)财務發展規劃表明(míng)“要(yào)  ↑做(zuò)好(hǎo)做(zuò)穩基礎财≥ → 務工(gōng)作(zuò)，規範财務制(zhì)度執行(xíng)β$  ，深化(huà)項目實施服務，不(bù)≥β✔π斷完善新政學習(xí)。”

  “對(duì)內(nèi)”部門(δλmén)負責人(rén)講話(huà)

接下(xià)來(lái)，由負責對(duì)外(wài)部門(mén)的(de)四位崗位±≥♦負責人(rén)上(shàng)台彙報(bào)崗↕☆& 位發展部署。首先是(shì)我院商務的(de)負責人(rén)胡肖岚老(lǎo)師(shī)↓→'≤，強調了(le)我院商務發展要(yào)“以客戶服務為(wèi)根本，用(yòng)精心精細赢口碑，争創更多(↕→duō)項目中标。”其次是(shì)教研崗負責人(rén)↓"項飛(fēi)老(lǎo)師(shī)，指出教研必須“以專業(yè)高(gāo)®≠♣質研課程，用(yòng)匠(jiàng)心♦εα"精心鑄品牌”，力求做(zuò)到(dào)“精益求精、臻于至善”®​≥®，方能(néng)出彩。緊接著(zhe)是(shì)教務崗的(de)負責人(rén)φ>劉镌老(lǎo)師(shī)提出教務發展要(yà"↑o)“以制(zhì)度标準為(wèi)雙驅，用(δ∑yòng)專業(yè)流程鑄品質”，從(cóng)而§✔加強教務團隊建設，提高(gāo)教務團隊的(de)專業(yè)度。最後，技(jì)術(shù)崗÷∑±負責人(rén)王瑜老(lǎo)師(shī§φ)的(de)彙報(bào)指出，企業(yè)技(jì)術(shù)發展要(yào)“以創新技<® ₽(jì)術(shù)再賦能(néng)，用(yòng)實幹興業(yè)赢未來(lái)≤∞”，著(zhe)重強調“統籌兼顧，狠抓落實。”

“對(duì)外(wài)”部門(mén)負責人(rén)講話(huà)

最後，在聽(tīng)完各個(gè)崗位₽"Ω負責人(rén)的(de)規劃陳述後，由院長(cháng)助理(lǐ)辛亞莉老(lǎo♥±≥≥)師(shī)上(shàng)台總結發言。辛老(lǎo)師(shī)首先對(duì)本次工(gλ∏πōng)作(zuò)部署會(huì)議(yì)的(de)舉辦表示極大(dà)認可(kě)，并真切感α§↕ 謝(xiè)各位同仁的(de)辛勤付出，她(tā)提到>≤(dào)，在如(rú)今疫情防控大(dà)背景下(xià)，業(yè)務開(kāi)展存在著♦₽β↑(zhe)一(yī)定的(de)困難。但(dàn☆&)是(shì)我們依然滿懷信心，對(duì∑​€)2022年(nián)的(de)工(gōng)作(zuò)充滿幹₩©∑勁，一(yī)定會(huì)帶領大(dà)家(jiā)做(zuò)♥•φφ出更好(hǎo)的(de)成績。

辛老(lǎo)師(shī)講話(huà)

彙報(bào)結束後，進入到(dào)我院的(de)授聘環節。即日(rì)起，我院正式聘請​<(qǐng)劉芳雯老(lǎo)師(shī)擔任我院黨支部書(<♦<σshū)記一(yī)職，并帶領全院職工(gōng)認真學習(xí)黨的(de)有(yǒu)關≠✔∑δ精神和(hé)國(guó)家(jiā)的(de)教育方針政策，加強±π思想政治引領，築牢意識形态主陣地(dì)。

員(yuán)工(gōng)聘任

授聘儀式結束後，會(huì)議(yì)進入到(dào)激動人(rén)心的(de)我院內(nè♠♣×♦i)部股東(dōng)簽訂環節。由院領導✔λ對(duì)此次獲得(de)員(yuán)工(gōng)股'δλ≈權激勵的(de)幾位員(yuán)工(gōng)進行$•₹(xíng)股權簽訂儀式。

股東(dōng)簽訂儀式

臨近(jìn)會(huì)議(yì)結尾，由我院楊坤道(d∏​ào)副院長(cháng)進行(xíng)上(shàγ₽<←ng)台發言，楊院長(cháng)首先對(≈'₹duì)會(huì)議(yì)中每個(gè)崗位負責人(rén)♥λ的(de)彙報(bào)給予了(le)高(gāo)度評價，稱贊本次會(huì)議(yì)內(nè÷∞i)容豐富，意義重大(dà)。并提出我院應當秉著(zhe)“穩字當頭，穩中求進，開(kāi)源節流，降本增效，崗位優化(huà)，業(yè)務精進♣✔>≈，立足崗位，胸懷全局”的(de)戰略發展觀，做(zuò)好(£​→hǎo)2022年(nián)的(de)各項工(gōng)作(zuò)。

楊院長(cháng)講話(huà)

會(huì)議(yì)結尾，我院李兵(bīng)院長(cháng)精煉地(dì)概≈§£‍括了(le)我院在2022年(nián)的(de)工(gō‌₽φng)作(zuò)發展，并提出在新的(de)一(yī)年(nián)我們要(yào)“聚焦精簡，狠 ∏抓落實”。對(duì)外(wài)要(yào)把關服務質量，做(zuò)讓Ω∞π人(rén)滿意的(de)培訓和(hé)評價；對(duì)內(nε✔èi)提高(gāo)員(yuán)工(gōng)關懷和(hé) ↓♦待遇，落實人(rén)才晉升和(hé)激勵制(zhì≥∞‌)度，實現(xiàn)單位和(hé)員(yuán)πγ工(gōng)的(de)共同價值。

李院長(cháng)講話(huà)

不(bù)須迎向東(dōng)郊去(qù)，春在千門(mén)萬戶中。在嶄新的(de↔≥<)一(yī)年(nián)中、奮鬥的(de¶π)長(cháng)卷裡(lǐ)，期待我院全體(tǐ)工(gōng)作(zuò)者繼續龍δ$"‌骧虎步、躍馬揚鞭，展示實力、保持勁頭，以昂揚的(de)姿态邁向2022的(de)偉大(dà)新征程。

長(cháng)路(lù)漫漫，讓我們隻争朝夕，不(bùδ©₹₩)負韶華，砥砺前行(xíng)。